Odbiorcami programu są wszystkie jednostki samorządów terytorialnych, niezależnie od ich wielkości. JST powinna sformułować wyzwanie, które może być rozwiązane poprzez wdrożenie innowacyjnego rozwiązania technologicznego.
Wszystkie Jednostki Samorządu Terytorialnego
niezależnie od wielkości, ze zdefiniowanym wyzwaniem (zgodnie z KIS, niestanowiące przedmiotu działalności gospodarczej)
Urzędnicy JST
Zgłaszane wyzwanie powinno być zgodne z KIS i nie posiadać powiązania z działalnością gospodarczą JST.
Zgłoszenia do programu dokonuje osoba decyzyjna, która będzie również członkiem zespołu projektowego.
Rozwój kompetencji pracowników JST
Projekt rozwija kompetencje pracowników poprzez wiedzę dostarczaną przez ekspertów w obszarach takich jak konsultacje techniczne oraz procedury konkursowe znowelizowanej ustawy prawa zamówień publicznych (PZP).
Redukacja barier
Celem projektu jest redukcja barier pomiędzy JST, a potencjalnymi dostawcami rozwiązań zaawansowanych technologicznie, czyli firmami z branży IT, dostawcami oprogramowania.
Umiejętności zwinnego zarządzania projektami
Wsparcie w organizacji konkursu w trybie PZP
Do projektu zostanie zaproszonych 36 wybranych jednostek samorządów terytorialnych. Minimum 12 z nich uzyska wsparcie w organizacji konkursu w trybie PZP.
Zwinne i efektywne metody pracy (agile, scrum)
Formułowanie wyzwania projektowego – diagnozowanie potrzeb i redefinicja problemu
Budowanie zespołu wdrażającego innowacje
Mapowanie zapotrzebowania na innowacje – Mapping Innovation
Dialog techniczny, czyli wsparcie przy wstępnych konsultacjach rynkowych
Wprowadzenie do trybu konkursowego PZP
Opieka pokonkursowa: wsparcie prawne, w negocjacjach z firmą IT, opracowanie planu wdrożenia itp.
Indywidualne konsultacje z mentorami
Złożenie wniosku przez przedstawiciela JST zawierającego:
Rozmowa JST z Komisją Rekrutacyjną
Rozstrzygnięcie
kwalifikacja wybranych 36 JST do Programu, zakończona podpisaniem umowy
LISTA JST W WKR